1、正式员工提前30天提出辞职申请，试用期员工需提前3天提出辞职申请。 2. 请求获得批准后，员工将逐项批准辞职申请表、辞职表；办理员工辞职事项及员工索赔表，并取得辞职证明； 3. 完成辞职证明后，您需要领取您的相关文件，如辞职证明文件、养老金手册、失业登记证明、公积金卡。 ， ETC。; 4、如果公司解雇你，你必须支付安置补偿金，并需要领取失业救济金。主动联系人力资源社会保障部门自行处理。