宿迁主持人难招。从整体环境来看，直播虽然繁荣，但流动性也很大，且主播大多集中在学生和兼职人员中，这意味着直播从业者的不稳定性高于直播行业。其他职业。即使公司招收新员工，稳定的人也很少，流失率也很高。新人招募缓慢，老员工留不住，主播招募难度极大。