1、了解再就业政策：咨询人力资源部或相关负责人，了解中建五局的再就业政策和程序。他们将为您提供再就业资格、流程和要求等相关信息。 2. 表达您的重新聘用意向：以书面形式向人力资源部门表达您的重新聘用意向。在信函或电子邮件中注明您离职的原因、希望再就业的职位以及返回中建五局的动机。 3、提供相关文件：按照中建五局的要求准备需要提交的相关文件。可能需要包括您的简历、离职证明、相关证书或资格等。 4. 维护与疏散面试：根据再就业政策的要求，您可能需要参加面试和评估过程。这些流程评估您的专业技能、经验、适应能力和再就业资格。 5、协商薪酬及合同：如接受再就业申请，与中建五局人力资源部协商劳动报酬及合同细节。就薪资、福利、职位等事项进行讨论并达成一致，以确保双方满意的雇佣条件。